OpenAI 高管凌晨发飙:「有人闯进我们家偷东西了!」

OpenAI首席研究官Mark Chen周六凌晨在Slack上发了一条让全公司炸锅的消息。

「我现在有一种发自内心的感觉,就像有人闯进我们家偷了东西一样。」Chen在内部备忘录中写道,「请相信我们没有坐以待毙。」

这份被WIRED获得的内部备忘录,是在Meta CEO扎克伯格成功从OpenAI挖走四名高级研究人员加入Meta的超级智能实验室几天后发出的。

Meta的「百万美元」攻势

根据Sam Altman在播客中透露的信息,扎克伯格为了挖角OpenAI员工,开出了1亿美元的签约奖金

多位OpenAI内部人士证实了这个数字。

《华尔街日报》报道称,Meta CEO甚至亲自联系潜在的招聘对象。

Chen在Slack上写道:「在过去的一个月里,Meta一直在积极扩建他们的新AI团队,并反复(且大多数情况下未成功)试图用以薪酬为重点的方案招募我们最强大的人才。」

一位接近Meta招聘工作的消息人士向WIRED证实,该公司确实在大幅加强研究人员招聘,特别瞄准OpenAI和谷歌的人才。而Anthropic虽然也是顶级竞争对手,但被认为与Meta的文化契合度较低。

「他们不一定扩大了薪酬范围,但对于顶尖人才,天空才是极限。」消息人士说。

OpenAI的「反击」

面对Meta的挖角攻势,Chen承诺正在与CEO Sam Altman和其他领导层「夜以继日地与那些收到offer的人交谈」。

「我们比以往任何时候都更加主动,我们正在重新调整薪酬,我们正在寻找创造性的方式来认可和奖励顶尖人才。」

不过,即使OpenAI领导层似乎急于留住员工,Chen也表示他有「很高的个人公平标准」,希望在公平的前提下留住顶尖人才。

「虽然我会为留住你们每一个人而战,但我不会以牺牲对他人的公平为代价。」

他写道。

80小时工作周与「充电假期」

消息传出时,OpenAI员工正在应对高强度的工作负荷,许多员工每周工作80小时

多位消息人士透露,OpenAI下周将基本关闭,试图让员工有时间充电。不过,高管们仍计划继续工作。

一位公司领导在备忘录中写道:「Meta知道我们本周要充电,会利用这个机会试图向你施压,让你快速做决定并孤立你。如果你感到压力,不要害怕联系我们。我和Mark都在,想要支持你!」

Chen的备忘录还包括了七位其他研究负责人的留言,他们向员工写下鼓励他们留下的话。一位研究团队的领导鼓励员工如果收到Meta的offer就联系他:

「如果他们向你施压,或者提出荒谬的限时offer,就告诉他们退后,在可能是最重要的决定中向人施压是不礼貌的。我想和你聊聊,我了解他们所有的offer。」

重新聚焦「主线任务」

在应对挖角危机的同时,Chen也反思了公司的方向。

他认为公司「过于纠结于定期产品发布的节奏和与竞争对手的短期比较」。

这一观点得到了一位曾与Altman密切合作的前OpenAI员工的支持,他说CEO希望每隔几个月就看到引人注目的公告。

现在,这种情况似乎正在改变,转而专注于实现通用人工智能。

「我们需要继续专注于真正的奖项——找到将计算(今年晚些时候将有更多超级计算机上线)转化为智能的方法。」

Chen写道,「这是主线任务,重要的是要记住,与Meta的小冲突是支线任务。」

「最后但同样重要的是,我这周会在这里——充满电并准备好全力以赴。随时给我发消息。」

Altman在Slack上回应Chen的消息时写道:「看到Mark在这个过程中的领导力和正直真的很了不起,尤其是当他不得不做出艰难决定时。非常感激我们有他作为领导!

D0meztikM30ws(@D0meztikM30ws)嘲讽道:

哈哈,「重新调整」……当然了

Honest Opinion(@justmy2cents111)则直接表示:

这意味着战争

Akhil Ivaturi(@GordianKnot256)还闹了个笑话:

我重新校准了好几次才意识到这里提到的Mark不是指扎克伯格

Bobcat(@somebobcat8327)对企业黑话表达了不满:

那种会说「重新调整薪酬」的人应该被淘汰

而另一位OpenAI 研究员Alex Nichol 则幽默表示有点冒犯那个 meta 没有尝试招募我……

看到OpenAI高管凌晨发飙,我想起了一个老故事。

当年乔布斯从百事挖角约翰·斯卡利时说:「你是想卖一辈子糖水,还是想和我一起改变世界?」

现在扎克伯格的版本是:「你是想继续熬夜加班,还是想拿着1亿美元来Meta?」

不过这次,似乎反了过来。

从「改变世界」到「重新调整薪酬」,从理想主义到赤裸裸的金钱战争,这或许就是AI时代人才争夺战的真实写照。

当OpenAI员工每周工作80小时,累到需要集体放假充电时,Meta的1亿美元offer就像深夜的一通电话——

实在让人无法拒绝

更讽刺的是,就在OpenAI试图让员工「专注于通用人工智能的主线任务」时,他们却不得不把大量精力花在「支线任务」——防止人才流失上。

当你忙着改变世界时,别人正忙着改变你的世界。

也许这就是硅谷的新常态——一边高喊着AGI的远大理想,一边在深夜的Slack里发泄「家被偷了」的愤怒。

而那些收到Meta offer的研究员们,或许正躺在床上失眠,思考着一个永恒的问题:

是继续为梦想燃烧,还是为现实妥协?




[1]

WIRED: OpenAI Leadership Responds to Meta Offers: ‘Someone Has Broken Into Our Home’: https://www.wired.com/story/openai-meta-leadership-talent-rivalry/

[2]

TechCrunch: OpenAI reportedly ‘recalibrating’ compensation in response to Meta hires: https://techcrunch.com/2025/06/29/openai-reportedly-recalibrating-compensation-in-response-to-meta-hires/

[3]

TechCrunch: Meta reportedly hires four more researchers from OpenAI: https://techcrunch.com/2025/06/28/meta-reportedly-hires-four-more-researchers-from-openai/

[4]

TechCrunch: Sam Altman says Meta tried and failed to poach OpenAI’s talent with $100M offers: https://techcrunch.com/2025/06/17/sam-altman-says-meta-tried-and-failed-to-poach-openais-talent-with-100m-offers/

[5]

TechCrunch: Meta is offering multimillion-dollar pay for AI researchers, but not $100M signing bonuses: https://techcrunch.com/2025/06/27/meta-is-offering-multimillion-dollar-pay-for-ai-researchers-but-not-100m-signing-bonuses/

[6]

Wall Street Journal: Meta’s aggressive AI recruiting tactics: https://www.wsj.com/tech/ai/meta-ai-recruiting-mark-zuckerberg-5c231f75

[7]

Sam Altman与其兄弟Jack Altman的播客访谈: https://www.youtube.com/watch?v=mZUG0pr5hBo


(文:AGI Hunt)

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